N+1补偿中的平均工资,还是半年的?

安吉离婚律师 2025-04-20
N+1补偿中的平均工资通常指离职前一年的。依据《劳动合同法》,n+1补偿按平均工资算,未及时支付可能引发劳动纠纷及赔偿。
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N+1补偿平均工资计算方式,一般看近一年收入。处理方式需根据实际情况选,如协商、仲裁或诉讼,具体看双方意愿和争议大小。
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N+1补偿按一年平均工资算。操作如下:1.查阅劳动合同及工资记录;2.与用人单位协商补偿金额;3.如协商不成,可申请劳动仲裁或提起诉讼;4.保留证据,确保权益不受损。

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