暑假工干一天老板不给钱，可向劳动监察部门举报。
依据《劳动监察保障条例》，老板无故拖欠工资，劳动保障行政部门可责令其限期支付，并加付赔偿金。若不及时处理，可能导致权益受损，赔偿难度增加。
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可先尝试与老板协商解决，若协商无果，则向劳动监察部门举报，以确保权益得到保障。
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具体操作：1. 与老板沟通，明确表达诉求，尝试协商解决；2. 若协商无果，收集工作证据，如工时记录、聊天记录等；3. 向当地劳动监察部门提交举报材料，包括欠薪情况说明及证据；4. 等待劳动监察部门调查处理，必要时可配合提供进一步信息。
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