公司倒闭把员工转到其他公司有赔偿吗

安吉离婚律师 2025-04-29
公司倒闭转岗员工通常有补偿。依据《劳动合同法》,员工因公司倒闭被转岗,公司应支付经济补偿。未及时支付可能导致法律纠纷及额外赔偿。
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公司倒闭转岗有补偿。操作如下:1. 核实员工工作年限;2. 按《劳动合同法》计算补偿金;3. 与员工协商补偿方案并签订协议;4. 如协商无果,准备法律材料应诉。
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公司倒闭员工转岗,常见处理方式是协商补偿。可根据《劳动合同法》规定,按工作年限计算补偿金,与员工达成一致。若协商不成,可通过法律途径解决。
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